SICHTBARKEIT für dein BUSINESS

ERFOLGREICHE FINANZ-UNTERNEHMER ENTSTEHEN NICHT DURCH ZUFALL!

Wenn du dir keine Sorgen um neue Mitarbeiter / Teampartner machen müsstest, was könnte dich noch aufhalten?! 

Mehr Umsatz, schnellere Beförderungen und rasantes Erreichen der nächsten Stufe sind nur ein paar der positiven Veränderungen in deinem Business. 

  • Lerne jeden Tag 3-5 neue potentielle Mitarbeiter kennen (Recruiting)
  • Skalierbar bessere Interessenten gewinnen (Neukundengewinnung)
  • Werde für deine Zielgruppe sichtbar und präsentiere dich PROFESSIONELL nach außen
  • Werde schneller befördert durch mehr Mitarbeiter (Gruppenaufbau)
  • Erreiche schneller monetäre Ziele und breche so deine Umsatzrekorde.
  • Alles unter DEINER Kontrolle (eMail Marketing, Funnels, Recruiting, etc.)

"Einfachheit ist das Resultat der Reife"

Unsere Erfahrungen! (Auszug)

Die letzten 2 Jahrzehnte haben wir viel erreicht und große Zahlen bewegt. Wir möchten damit nicht "angeben", wir möchten lediglich zeigen, dass unsere Erfahrung in dieser Nische möglicherweise unangefochten ist.

+1.500

Mitarbeiter geführt

+10.000.000

Anwahlen in der Akquise

+10.000

Geführte Verkaufsgespräche

+1.000.000

Leads produziert / verkauft

+15.000.000

Umsatz erwirtschaftet*

Wenn du mehr erfahren möchtest, dann nutze jetzt die Möglichkeit 45 Minuten über dein Business zu sprechen und bekomme konkrete Handlungsempfehlungen die dir helfen noch schneller auf die nächste Stufe zu kommen. 

⚡  SPEZIELL FÜR FINANZDIENSTLEISTER

COACHING

LEIDER wird der Begriff "Coaching" heute zu inflationär benutzt. Warum sollte es bei uns also anders sein?! Wir könnten dir mindstens 12 Gründe nennen. Zielführender ist es allerdings direkt über dein, derzeit größtes, Nadelöhr zu sprechen. 

  • Zufriedenheitsgarantie

Wir können dir vermutlich nicht helfen, wenn..

  • Du beratungsresistent bist und nicht bereit Dinge zu ändern.
  • Du nicht bereit bist neue Wege zu gehen auch wenn diese nachweislich funktionieren.
  • Du zu sehr unter dem Einfluss anderer stehst und so keine Entscheidungen treffen kannst.

Wir können dir mit hoher Wahrscheinlichkeit helfen, wenn..

  • Du wirklich hohe Ziele erreichen möchtest und nicht bereit bist weniger zu haben als dir zusteht.
  • Du ein Team aufbauen möchtest und regelmäßig 100 Bewerber + im Monat haben möchtest.
  • Du den direkten Weg gehen möchtest.

Florian Grossert 

Finanzunternehmer und Investor, Florian Grossert, ist Direktionsleiter bei Deutsche Vermögensberatung AG. Er führt 2 Direktionen mit einem jungen Team. In diesem Video erklärt er wie genau die TPV Unternehmensberatung GmbH für Ihn Mitarbeiter- und Neukundengewinnung betreibt.

Murat Turhan 

Finanzunternehmer Murat Turhan ist Direktionsleiter bei Deutsche Vermögensberatung AG. Die höchste Karrierestufe hat er in nur knapp 4 Jahren erreicht was seines Gleichen sucht. Ca. 100 Bewerber pro Monat fertigen wir für seine Direktion. Wir sagen DANKE lieber Murat für dein Vertrauen. 

Mike Zick

Mike Zick von "Die Direktkontakter" erzählt aus dem Waldorf Astoria Hotel aus Berlin über seine Erfahrungen mit Thorsten Plößer und der TPV Unternehmensberatung GmbH. Vielen DANK lieber Mike.

Claudio Catrini

Der Multi-Unternehmer, TOP 10 Speaker und TOP 10 Trainer spricht über seine Beweggründe warum er, trotz eigener Expertise, auf die TPV Unternehmensberatung zurückgreift.

Bastian Mader 

Versicherungsmakler der GEVAS AG, Bastian Mader, berichtet von den ersten Wochen mit der TPV Unternehmensberatung GmbH. Er spricht offen und transparent über seine Highlights.

Bist du geeignet um bezahlte Werbung zu schalten?!

Mach den Quick Check und finde heraus, ob bezahlte Werbung dein Unternehmen nach vorne bringt!

 

Wir schreiben u.a. in der "finanzwelt"

Produkt

Kennen Sie unsere Kolumne?

Regelmäßig schreiben wir in der der Presse über Themen die den Markt bewegen. Eine langjährige Geschäftsbeziehung verbindet die TPV Unternehmensberatung mit der finanzwelt.  

Thorsten Plößer schrieb vor kurzem in der "finanzwelt" über das Thema moderne "Mitarbeitergewinnung". Er geht hier auf viele Mythen ein und räumt mit Zweifeln an modernen Methoden auf. 

 

Jetzt lesen!

Auch in der Pfefferminzia schreiben wir gerne..

In der Pfefferminzia schreiben wir regelmäßig über unsere Kernthemen. Neukundengewinnung und Mitarbeiteraufbau stehen hier im Fokus.

Die Kolumne von Thorsten Plößer in diesem Fachmagazin liegt der TPV Unternehmensberatung sehr am Herzen.   

reden Magazin

In der Sonderausgabe des "reden Magazin" von Verleger Mathias Wald spricht TPV Geschäftsführer, Thorsten Plößer, über soziale Medien, hier speziell über Clubhouse. In einem weiterführenden Interview wurde dieses Thema gerade bezüglich dem Bereich Mitarbeitergewinnung ausgeweitet. Plößer erklärt hier, wie man es auch über Plattformen, wie Clubhouse, schaffen kann qualifizierte Mitarbeiter zu finden. #EmployerBranding

Unser Podcast

Der "LeadCode"!

"Der LeadCode" ist ein von der TPV Unternehmensberatung GmbH betriebener Podcast.

Wir sprechen mit Entscheidern rund um das Thema Verkauf, Marketing, Neukundenakquise und natürlich auch über Recruiting und Mitarbeitergewinnung.

Laut offiziellen Spotify Zahlen 2022 sind wir unter den Top 5% der am meistempfohlenen Podcasts.

Unser Podcast

Das RECRUITING MINDSET!

"Das RECRUITING MINDSET" ist ein von der TPV Unternehmensberatung GmbH und der Direktion Grossert betriebener Podcast.

Jeden Montag um 18h erscheint eine neue Episode oder ein spannender VLOG. In den kurzen Folgen (ca. 10-12 min.) sprechen wir konkret über das Thema Teamaufbau. Insider und Experten packen aus. Dazu laden wir uns regelmäßig spannende Gäste ein.

Unser Podcast

Investieren wie die Profis!

"Investieren wie die Profis - Für Geldanleger und Unternehmer" ist ein Podcast von Sascha Rabe initiiert und mit Thorsten Plößer umgesetzt.

Die TPV Unternehmensberatung GmbH kümmerte sich um die technische Umsetzung für Sascha Rabe.

Wir arbeiten klimaneutral. 

 

Bei der TPV Unternehmensberatung GmbH ist es uns besonders wichtig nicht nur große Reden zu schwingen, sondern proaktiv zu etwas zu tun. Wir haben genug vom "Bla Bla" der anderen.

Alleine 2022 haben wir daher über 4.800 Bäume gepflanzt um Spuren zu hinterlassen. Noch vor dem Hype rund um "grün" und vor cleveren "Marketing" Aussagen großer Unternehmen haben wir dieses Thema von Herzen vorangetrieben. 

#HealTheWorld

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